股权动态

股权平台实现一季度“开门红”——首自信篇

 

编者按

       今年一季度,股权平台各单位全面贯彻首钢集团“两会”以及股权公司干部大会精神,紧紧围绕冲刺一季度“开门红”目标,在严格落实疫情防控工作相关要求的前提下,努力提升经济运行质量。以开拓外部市场、抓结算、促回款、降本增效、内部挖潜等有力措施作为突破口,促进生产经营良性循环,取得良好效果。一季度,股权平台实现销售收入59.7亿元,较预算提高31%,同比提高10%;实现利润较预算提高41%,超过去年同期水平。为此,我们将对各单位一季度的工作情况和成绩进行连续报道,敬请读者关注。

 

       今年以来,首自信公司积极应对多变的市场环境,严峻的疫情防控等不利因素,充分调动职工积极性,努力实现各项指标开门红。一季度的销售收入、实现利润、新签合同等主要指标均完成任务,并超过去年同期水平。

       深入学习贯彻落实首钢集团公司“两会”、股权公司干部大会精神。首自信公司分别以党委中心组学习和干部大会等多种形式,层层传达,广泛动员,营造了奋力完成任务目标和各项重点工作的浓厚氛围。在此基础上,结合首自信发展实际,认真分析面临的形势和存在的差距,对照首钢集团公司党委、股权公司党委的安排部署,进一步优化发展路径、细化落实措施,全面提升运营质量,全力推进公司高质量发展。围绕股权公司干部大会精神,制订了首自信公司领导班子2022年重点工作任务分工方案和《全面从严治党主体责任清单》,明确责任领导、牵头部门、责任单位、完成时限及工作目标,逐项推进落实。

 

       积极开发市场,新签合同额实现新突破。首自信公司将市场开发作为完成全年任务目标的重要抓手着力推进,特别是在智慧城市、工业智能化新产业方面取得良好业绩。先后签订了智新电磁公司首钢新能源信息化项目、贵钢老区开发棚户区智能化安装工程、白银有色集团股份有限公司供应链管理系统项目等大型项目合同。一季度还签订了鞍钢集团烧结智能控制分析系统、中钢集团滨海过程自动化控制系统、马钢冷轧总厂智能机器人研发与应用等项目,外部市场同比增长明显。同时新开发了北京玻璃集团有限责任公司、河北润安建材有限公司等五家外部客户。

       持续推进科技创新和管理创新。首自信公司2022年一季度共获得各类奖项6个,专利授权5项,取得软件著作权12项。其中“面向钢铁营销供应链动态业务管理系统研究及应用”“首钢京唐热轧全要素精益制造流程数字工厂建设”“基于大数据技术钢铁制造流程智能决策模型的研发”三个科技成果获得了首钢科学技术奖二等奖。全力夯实风险管理,不断改进“风控手册、权力清单、规章制度”三位一体的管控体系。一季度制定并颁发《2022年首自信公司风控及制度建设工作计划》,根据合规性要求,编制全业务流程风控指引,对业务流程操作风险进行提示,搭建完善内控体系的牢固防线。

 

 

       圆满完成北京冬奥会、冬残奥会服务保障任务。首自信公司作为奥运期间网络安全保障单位,为确保网络安全稳定,主要领导亲自挂帅,成立了由297人组成的安全重保技术团队,制定了“3+34”项重保方案和应急预案,落实信息系统网络安全监测预警和分析评估机制、加强舆情沟通与监控,严格执行先审后发工作机制,研发了自动读网和一键断网专项工具。经历重保前的65天准备,连续31天开展7*24小时轮班值守和应急保障,对全集团259套系统实施限制防护措施,对广域网112家单位实施1237条网络隔离策略。确保首钢大跳台和首钢集团194套系统安全运行,实现了网络安全零事故,圆满的完成了重保任务。

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股权平台实现一季度“开门红”——首自信篇

 

编者按

       今年一季度,股权平台各单位全面贯彻首钢集团“两会”以及股权公司干部大会精神,紧紧围绕冲刺一季度“开门红”目标,在严格落实疫情防控工作相关要求的前提下,努力提升经济运行质量。以开拓外部市场、抓结算、促回款、降本增效、内部挖潜等有力措施作为突破口,促进生产经营良性循环,取得良好效果。一季度,股权平台实现销售收入59.7亿元,较预算提高31%,同比提高10%;实现利润较预算提高41%,超过去年同期水平。为此,我们将对各单位一季度的工作情况和成绩进行连续报道,敬请读者关注。

 

       今年以来,首自信公司积极应对多变的市场环境,严峻的疫情防控等不利因素,充分调动职工积极性,努力实现各项指标开门红。一季度的销售收入、实现利润、新签合同等主要指标均完成任务,并超过去年同期水平。

       深入学习贯彻落实首钢集团公司“两会”、股权公司干部大会精神。首自信公司分别以党委中心组学习和干部大会等多种形式,层层传达,广泛动员,营造了奋力完成任务目标和各项重点工作的浓厚氛围。在此基础上,结合首自信发展实际,认真分析面临的形势和存在的差距,对照首钢集团公司党委、股权公司党委的安排部署,进一步优化发展路径、细化落实措施,全面提升运营质量,全力推进公司高质量发展。围绕股权公司干部大会精神,制订了首自信公司领导班子2022年重点工作任务分工方案和《全面从严治党主体责任清单》,明确责任领导、牵头部门、责任单位、完成时限及工作目标,逐项推进落实。

 

       积极开发市场,新签合同额实现新突破。首自信公司将市场开发作为完成全年任务目标的重要抓手着力推进,特别是在智慧城市、工业智能化新产业方面取得良好业绩。先后签订了智新电磁公司首钢新能源信息化项目、贵钢老区开发棚户区智能化安装工程、白银有色集团股份有限公司供应链管理系统项目等大型项目合同。一季度还签订了鞍钢集团烧结智能控制分析系统、中钢集团滨海过程自动化控制系统、马钢冷轧总厂智能机器人研发与应用等项目,外部市场同比增长明显。同时新开发了北京玻璃集团有限责任公司、河北润安建材有限公司等五家外部客户。

       持续推进科技创新和管理创新。首自信公司2022年一季度共获得各类奖项6个,专利授权5项,取得软件著作权12项。其中“面向钢铁营销供应链动态业务管理系统研究及应用”“首钢京唐热轧全要素精益制造流程数字工厂建设”“基于大数据技术钢铁制造流程智能决策模型的研发”三个科技成果获得了首钢科学技术奖二等奖。全力夯实风险管理,不断改进“风控手册、权力清单、规章制度”三位一体的管控体系。一季度制定并颁发《2022年首自信公司风控及制度建设工作计划》,根据合规性要求,编制全业务流程风控指引,对业务流程操作风险进行提示,搭建完善内控体系的牢固防线。

 

 

       圆满完成北京冬奥会、冬残奥会服务保障任务。首自信公司作为奥运期间网络安全保障单位,为确保网络安全稳定,主要领导亲自挂帅,成立了由297人组成的安全重保技术团队,制定了“3+34”项重保方案和应急预案,落实信息系统网络安全监测预警和分析评估机制、加强舆情沟通与监控,严格执行先审后发工作机制,研发了自动读网和一键断网专项工具。经历重保前的65天准备,连续31天开展7*24小时轮班值守和应急保障,对全集团259套系统实施限制防护措施,对广域网112家单位实施1237条网络隔离策略。确保首钢大跳台和首钢集团194套系统安全运行,实现了网络安全零事故,圆满的完成了重保任务。