首自信贯彻股权公司干部大会精神明确今年重点工作

        日前，首自信公司召开职代会，深入传达贯彻股权公司干部大会精神,结合自身实际确定2019年重点工作。

        首自信公司紧紧围绕股权公司2019年工作总体思路和目标任务，提出了落实首钢集团、股权公司各项工作要求，加强党的建设，保持战略定力，以促转型求发展为总基调，坚持改革创新工作主线，聚焦产业，夯实管理，推进企业高质量发展，夺取首自信公司转型发展新胜利的工作思路，明确了八项重点工作:

        一是认真分析形势，增强企业发展新动力。要认真对宏观形势、首钢形势、自身形势及内部各单位形势进行分析，加强产业聚焦，优化资源配置，抓住新机遇，有效激发新动力，实现更好更快发展。

        二是以发展为核心，加大深化改革力度。从治理结构、股权结构、管控体系、薪酬体系及采购体系等方面加大深改力度，推进首自信公司转型发展。

        三是以客户为中心，提高市场开发效率。继续加大市场开拓力度，着力提高外部市场占有率，实现首自信公司良性循环发展。

        四是以市场为导向，加强科技创新质量。坚持有质量地开发产品，围绕工业智能化和智慧城市产业，着力提升科技创新质量，打造两大产业领域拳头产品。

        五是以效益为目标，提升工程项目与运维服务水平。坚持质量第一、效益优先，进一步强化生产组织和项目管理，不断提高企业经济效益水平。

        六是以创新为动力，加快新产业发展速度。进一步打造新产业发展管控模式，建立新产业发展“特区”政策，推动新产业快速落地。

        七是以效率为优先，提升基础管理质量。构建精细化管理长效机制，不断夯实基础管理工作，促进管理水平提升。

        八是以党建为抓手，促进企业和谐发展。强化思想理论武装，弘扬企业精神，加强人才培养，丰富文化生活，不断增强职工队伍的向心力、凝聚力和战斗力。