股权动态

吉泰安公司举办风控体系建设专项培训


        近日,吉泰安公司举办了风险防控体系建设专项培训。公司领导、中层干部、重点岗位员工共计40余人参加培训。


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        此次培训旨在进一步贯彻落实首钢集团、股权公司风险防控部署要求,提升风险防控能力,促进企业健康、持续、高质量发展。


        培训邀请首钢集团系统优化部、股权公司风控审计部相关专业人员分别就风险管理、内部控制及风控手册的建立等内容进行了讲解及指导。


        吉泰安公司党委围绕培训内容对下一步工作提出要求:一是要将基础管理问题的整改提升作为切入点,将风控体系的建立和基础管理流程的优化相结合,全面提升基础管理能力和水平;二是各单位领导要全面参与,对所管辖工作中各方面存在的风险点进行分析、梳理,实现流程优化、流程再造,同时各单位要勇于打破“部门墙”,相互配合,综合分析,制定行之有效的风险防控制度;三是在流程梳理、分析和风控手册建立中要坚持服务市场、理顺职责、优化流程、风险控制的总原则,把风险防控体制机制搭建好、落实好,真正防控好各类风险,促进企业高质量健康发展。


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吉泰安公司举办风控体系建设专项培训


        近日,吉泰安公司举办了风险防控体系建设专项培训。公司领导、中层干部、重点岗位员工共计40余人参加培训。


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        此次培训旨在进一步贯彻落实首钢集团、股权公司风险防控部署要求,提升风险防控能力,促进企业健康、持续、高质量发展。


        培训邀请首钢集团系统优化部、股权公司风控审计部相关专业人员分别就风险管理、内部控制及风控手册的建立等内容进行了讲解及指导。


        吉泰安公司党委围绕培训内容对下一步工作提出要求:一是要将基础管理问题的整改提升作为切入点,将风控体系的建立和基础管理流程的优化相结合,全面提升基础管理能力和水平;二是各单位领导要全面参与,对所管辖工作中各方面存在的风险点进行分析、梳理,实现流程优化、流程再造,同时各单位要勇于打破“部门墙”,相互配合,综合分析,制定行之有效的风险防控制度;三是在流程梳理、分析和风控手册建立中要坚持服务市场、理顺职责、优化流程、风险控制的总原则,把风险防控体制机制搭建好、落实好,真正防控好各类风险,促进企业高质量健康发展。