股权平台举办中层领导力培训

        11月14日，股权公司组织举办了为期一天的“股权平台中层领导力培训”，北京外企新感觉企业管理培训有限公司张军博士就“问题解决与执行力提升”作专题讲授。股权公司党委副书记、纪委书记、工会主席刘燕，副总经理李春东，股权公司及国际工程、首建、首自信、首钢实业、首钢机电、首钢城运等13家项下单位中层及以上领导人员共90余人参加了培训。

        刘燕在动员讲话中强调了三点意见：一是参加培训的学员要珍惜此次宝贵的学习机会，认真听讲，积极与老师互动交流，争取缺什么补什么，取得一定的成效。二是参加培训的学员要以此次培训为契机，进一步开拓思想，着力提高领导和推动企业发展的本领，着力提高推动企业发展的创新本领，着力提高履行岗位职责的本领。三是各位学员要把今天的培训结果带回各自的单位去与大家分享，同时围绕下一步培训需求进行梳理、及时反馈，为股权平台今后的培训工作打好基础。

        张军博士毕业于南开大学，管理学博士，经济学博士后，系国家发展与改革委员会培训中心智库专家，国际劳工组织（ILO）中国培训专家，HRD管理学院创始人、核心导师。先后任职于中国大唐发电、澳洲ATS、美国TTI、临港控股等机构，拥有二十年的管理经验，对战略分解与执行、变革管理与创新思维、管理方法与领导艺术等方面有独到的见解和有效的解决方案。在培训中，他讲述了中层领导人员需要具备的三项关键能力，应该保持的四种状态，要遵循的七项工作原则，并从培养问题意识、改变思维方式、界定问题、分析问题、选择方案，提升组织执行力、干部执行力和员工执行力等不同方面，对问题解决与执行力提升进行了深入浅出的讲解。

        参加培训的人员普遍反映通过此次学习收获很大，培训内容与日常工作结合紧密，培训形式既注重案例分析，又不失理论启发，同时强调互动交流，使培训具备较强的针对性、指导性和可操作性。大家表示，一定要认真理解、消化培训所学知识，自觉地在实际工作中加以运用，切实提高自身的管理能力和水平。