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人才招聘

首钢国际工程公司社会招聘启事


     法务经理

 

        岗位职责:

        1、带领法务团队,管理公司的法务工作;

        2、组织起草合同范本,审核、修订各类合同及法律文件;

        3、参与合同谈判、合同评审,确保其合法并最大限度保护公司权益;

        4、参与投资项目的可行性研究并提供法律咨询服务;

        5、处理企业涉及的仲裁、诉讼等方面的法律事务;

        6、接受企业内部日常法律问题咨询,并提供法律意见;

        7、开展员工法律知识培训。

        8、保持日常与司法部门的工作联系,协调常法工作。

 

        任职要求:

        1、法律相关专业毕业,硕士及以上学历;   

        2、8年以上法律领域相关工作经验;

        3、具备法律职业资格证书;

        4、拥有律师执业资格者优先。

 

        岗位薪资:面议

 

 

       内部审计

 

        岗位职责:   

        1、熟悉国家的财务、税收、审计等法规和政策,熟悉审计、会计准则及业务流程,严格执行公司财务制度;

        2、根据安排配合主管定期开展对投资公司进行定期和不定期审计;

        3、配合集团审计部进行审计工作;

        4、负责完成领导交办的其他工作。

 

        任职要求:

        1、中共党员优先:

        2、会计或财务管理相关专业全日制本科以上学历;

        3、具有2年以上企业内部审计经验优先;

        4、能熟练使用EXCEL、WORD等办公软件;

        5、为人诚实勤勉,对企业忠诚;

        6、年龄40岁以下;

        7、家住在石景山附近优先。

 

        岗位薪资:面议

 

 

        组织制度建设岗

 

        岗位职责:

        1、根据公司发展战略及管理要求,组织建立、健全、完善管理制度体系,确保公司各项工作能够有据可依、有章可循、规范运作;

        2、负责公司各类新订、修订管理制度的编制与审核;

        3、参与公司重大管理制度的起草、拟定;

        4、为各参股、控股企业的制度建设工作提供指导、咨询、辅导、培训或合理化建议;

        5、协助领导企业管理工作等相关事务。

        

        任职要求:

        1、人力资源管理、企业管理等相关专业,全日制本科及以上学历;

        2、熟悉企业管理基本框架与运作流程,熟悉制度与流程建设;

        3、有5年以上工作经验者,有一定的文字功底;

        4、具有一定的组织协调能力、沟通能力和抗压性。

 

        岗位薪资:面议

        

 

       会计

 

        岗位职责:

        1、熟悉国家的财务、税收等法规和政策,熟悉会计核算流程和会计准则,严格执行公司财务会计制度;

        2、会计报表编制;

        3、预算管理;

        4、工程总承包项目财务管理工作,负责总承包项目合同评审、资金收付、成本核算、纳税管理、项目结算等工作;

        5、负责差旅费等日常费用核算工作;

        6、负责投资公司全套账务管理工作(出纳工作除外);

        7、负责完成领导交办的其他工作。

        

        任职要求:

        1、全日制硕士以上学历,具有5年以上财务工作经历;

        2、熟悉财务软件操作,能熟练使用EXCEL、WORD等办公软件;

        3、为人诚实勤勉,对企业忠诚。

        4、年龄40岁以下

        

        岗位薪资:面议

        

 

      合同管理员

 

        岗位职责:

        1、负责建安分包合同、设备供货合同的起草、合同洽商、合同签订等;

        2、负责分包合同的流程审批;

        3、参与首钢内部承揽合同有关工作。

        

        任职要求:

        1、冶金工程或工商管理、法律有关专业本科以上毕业;

        2、相关工作5年以上经验,文字能力较强或从事过合同洽商、管理相关工作(有冶金行业从业经历优先)。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       一级注册建筑师(工业建筑方向)

 

        岗位职责:

        担任项目负责人,负责审图,参加各节点会议讨论,开展本事业部专业培训。

        

        任职要求:

        1、在设计院从事设计工作10年以上,具有丰富的专业知识和团队合作意识;

        2、具有同职位相关工作经验;

        3、具有大型甲级设计院从业经验。

        4、必须具有能够正常转入本单位一级注册建筑师证书,业内优秀者薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

 

 

       建筑结构工程师

 

        岗位职责:

        带领设计团队完成设计任务;

        

        任职要求:

        1、具有5年以上结构专业负责人实际经验或同等经验;

        2、能够独立确定结构方案并指导项目内各设计人员的设计工作、能够有效协调专业内及专业间各种关系;

        3、具备一定的与甲方沟通协调的能力。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       退休老专家(建筑结构方向)

 

        岗位职责:

        从事结构审图工作,尤其是复杂、大型项目结构方案的确定和把控

        

        任职要求:

        1、有大型设计院的工作经历,在行业内有一定影响力,对结构设计有独到的见解,即将退休或已退休的结构大师等老专家。

        2、能够保证每周5天工作,并能对审核方案图纸进行签字确认。

        3、65岁以下,身体健康。

        

        岗位薪资:面议

 

 

       建筑师

 

        职位信息 

        1、能够独立进行方案创作或施工图设计;

        2、能够带领小团队开展项目设计;

        3、擅长方案设计或施工图设计均可,全能型尤佳。

        

        职位要求:

        1、5年制本科及以上学历,建筑学专业;

        2、2年以上大型设计院或工程公司相关工作经验。

        3、10年以上相关工作经验。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       钢结构设计负责人(工业或民用方向均可)

 

        岗位职责: 

        带领设计团队完成设计任务。

        

        任职要求:

        1、具有5年以上结构专业负责人实际经验或同等经验;

        2、精通钢结构设计;

        3、能够独立确定结构方案并指导项目内各设计人员的设计工作、能够有效协调专业内及专业间各种关系;

        4、具备一定的与甲方沟通协调的能力。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        助理建筑师

        

        岗位职责:

        1、辅助设计师深化建筑设计;

        2、按照要求完成方案、施工图的设计发展;

        3、制作各阶段图纸,协助建筑设计师将草图发展成合理的方案图纸;

        4、协助制作成果本册、汇报文件、工程备忘录等。

        

        任职要求:

        1、5年制本科及以上学历,建筑学专业;

        2、热爱建筑设计,能积极主动地协助设计师工作,责任心强、具团队合作精神;

        3、 熟练使用AUTOCAD、SKETCH-UP、PHOTOSHOP、ADOBE SOFTWARES、INDESGIN、MS OFFICE等软件;

        4、能承受工作压力,具有较强的亲和力、工作细心,拥有积极的学习态度、敏锐的职业嗅觉,优秀的沟通能力和执行能力;

        5、2年以上工作经验。

        

        岗位薪资:面议

 

 

        民用建筑给排水

        

        岗位职责:

        1、给排水专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通;

 

        任职要求:

        1、大学本科学历,给排水专业毕业;

        2、3年以上相关工作经验;

        3、熟悉给排水工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件;

        5、有强烈的责任心和敬业精神,良好的职业态度和执着的工作精神。   

        6、有知名设计院工作经历优先

        

        岗位薪资:面议

        

        

        民用建筑电气设计师

        

        岗位职责:

        1、电气专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通;

        

        任职要求:

        1、大学本科学历,电气专业院校毕业者优先;

        2、3年及以上相关工作经验;

        3、熟悉电气工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件;

        5、有强烈的责任心和敬业精神,良好的职业态度和执着的工作精神。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        民用事业部暖通设计师

        

        岗位职责:

        1、暖通专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通。

        

        任职要求:

        1、大学本科学历,暖通专业毕业;

        2、3年及以上相关工作经验;

        3、熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        城乡规划设计师(注册规划师)

        

        岗位职责:

        1、负责老旧工业园区规划改造,对概念规划、总规、控规、详规、修规等有一定的见解,熟悉各阶段规划流程,有独到理念能力;

        2、具有独立主持规划项目能力及较强方案创意能力和方案表达能力,编制各阶段规划成果编制及相关进度控制计划,并处理与城市规划相关的各项技术类和管理类工作的专业性支持;

        3、负责规划各阶段内外部沟通和协调关系(合作单位、部门),与外部咨询公司建立合作关系;

        4、负责对项目进行跟踪和监督,处理与城市规划相关的各项技术类和管理类工作,提供专业性支持。

        

        任职要求:

        1、城市规划与设计专业,本科以上学历,具有注册城市规划师资格证书,从事城市规划相关工作8年以上的工作经验,有大型设计院和著名公司、机构经历者优先; 

        2、熟悉相关土地政策、城市规划政策,了解工业园区改造等开发模式,熟悉相关规划编制及调整流程,能够带领项目组完成大型规划项目的设计,独立完成项目汇报工作;

        3、具有较强的方案能力和空间形态能力,有独特设计理念,对规划设计有浓厚兴趣和执着追求;

        4、熟悉报规流程,拥有就规划项目与政府规划部门沟通协调的能力,具有报规、报审的丰富经验,具有较强的综合协调能力和团队管理能力。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        测绘技术人员

        

        岗位职责:

        能够利用各类测绘仪器完成测绘工作

        

        任职要求:

        1、工程测量或者GIS专业专科及以上学历

        2、1年以上工作经验,能够熟练使用常规的测绘设备和测绘软件,熟悉3dmaxd伟景行等三维GIS人员优先。

        3、有敬业精神、吃苦耐劳、身体素质好,能够适应户外作业。

        

        岗位薪资:面议

          

        

        工程预算员

        

        岗位职责:

        1、施工图工程量清单编制、预算编制、施工现场费用控制。

 

        任职要求:

        1、大专以上学历;

        2、5年以上工程预算相关工作经验;

        3、能够独立完成工业及民用工程的电气、自动化、电信专业清单预算编制工作;

        4、能够熟练使用广联达等相关工程造价软件,具有良好的沟通能力、符合公司设计师进岗条件的;

        5、可以接受连续出差(唐山)。

        

        岗位薪资:面议

        

 

        电信工程师

        

        岗位职责:

        1、独立完成弱电系统的方案设计、深化设计、设计出图;

        2、根据图纸资料出具工程量清单,完成工程概预算的制作编制;

        3、配合现场施工、处理和解决施工中遇到的问题。

        

        任职要求:

        1、自动化、通信等相关专业本科及以上学历,熟悉行业各项规范、流程,了解行业的最新技术发展动态;

        2、具有2年以上弱电领域工程设计经验,熟悉消防相关设计规范,熟悉安防相关子系统;

        3、解国内主流厂家的弱电产品性能及特点,可针对用户需求进行合理的系统配置;

        4、熟悉AutoCAD、Photoshop等绘图软件;

        5、能够独立完成视频监控、防盗报警及出入口管理系统的设计工作;

        6、爱岗敬业、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,工作主动性高,敢于承担压力与责任,具备良好的再学习能力。

        

        岗位薪资:面议

            

        

        脱硫脱硝系统设计工程师(环保部)

        

        岗位职责:

        独立或配合完成钢铁行业焦化烧结工序、供热行业、市政行业污泥焚烧领域等烟气脱硫脱硝烟气治理系统设计。

        

        任职要求:

        1、累计从事脱硫脱硝项目工艺设计工作超过8年,掌握大气污染治理专业知识、环保相关业务知识;

        2、至少精通一种脱硫脱硝工艺、关键技术及设备的系统流程、设备设计、施工图设计、应用;

        3、精通CAD使用;

        4、有相关大型甲级院经历优先。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        自动化编程调试

        

        岗位职责:

        1、  完成自动化系统编程和调试工作;

        2、  处理现场发生的问题

        

        任职要求:

        1、熟悉AB、西门子或施耐德的PLC系统及相关的HMI,熟练掌握上位机系统如Intouch/WinCC/IFix等;

        2、具备多个自动化系统的现场调试经验,善于处理现场发生的问题;

        3、具备一年以上自动化系统工程现场调试经验。

        

        岗位薪资:面议

          

        

        资深工艺设计工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1、负责确定水处理或海水淡化项目的工艺路线;

        2、负责确定水处理或海水淡化项目工艺路线各核心单元参数;

        3、对负责管理的水处理或海水淡化项目技术总负责;

        4、参与项目的高阶段设计、施工图组织、现场服务配合等项目全过程管理;

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程本科以上学历

        2、从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;

        3、具有独立的工作能力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计、施工图组织、熟悉现场服务   )

        

        岗位薪资:面议

            

        

        工艺设计工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1 、参与水处理或海水淡化项目的单元或总体工艺设计(高阶段设计、施工图设计、熟悉现场服务   );

        2 、参与一般项目的给排水工程设计(高阶段设计、施工图设计、熟悉现场服务   )。

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程本科以上学历

        2、从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;

        3、具有独立的工作能力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计、施工图组织、熟悉现场服务   )

        

        岗位薪资:面议

        

        

        研发工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1、制定水处理及海水淡化工艺研发计划;

        2、落实水处理及海水淡化工艺路线研发、课题立项、实验研究、成果总结;

        3、负责研发成果转化,对应用于实际项目的技术进行总负责;

        

        任职要求:

        1、给排水或相关专业本科以上学历

        2、工作年限:要求从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;必须具有独立的工作能3、力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计)。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        给排水专业设计师(水务)

        

        岗位职责:

        1、协助给排水专业主管设计师完成大型钢铁厂给排水工程的设计工作

        2、独立完成小型给排水工程的设计工作。

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程专科以上学历;

        2、从事水处理、海水淡化行业2年以上工作经验;

        3、熟练使用AUTOCAD、MICROSTATION 等设计软件;

        4、熟悉给排水专业相关规范,曾从事过市政污水处理给排水工程设计、钢铁企业给排水工程设计,有过水处理、海水淡化行业从业经验者优先。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        电气设计师(电气传动事业部)

        

        岗位职责:

        独立负责电气负荷计算、电气系统图(380V-10kV)、电气原理图、电气施工图、电气照明图等设计工作。

        

        任职要求:

        1、电气、电机、供配电、电力系统专业本科以上学历;

        2、两年以上工作经验,毕业后跳槽次数原则上不超过3次;

        3、熟练应用Office办公软件及Bentley或者CAD制图软件,具备三维设计能力者优先录用;4、具备必备的电气专业基础理论知识并从事过相关设计工作,拥有冶金行业电气设计工作经验者、具备电气专业可研、报价、初步设计等高阶段工作能力者优先录用。

        

        岗位薪资:面议

        

 

        热力专业设计岗

        

        岗位职责:

        1、独立完成热力专业施工图设计

        2、参与项目的营销工作

        3、负责施工现场服务工作

        

        任职要求:

        1、2年以上相关工作经验

        2、从事余热利用、压力管道、热电或冶金热能动力方面的设计工作

        3、冶金相关行业从业经验优先

        

        岗位薪资:面议

        

 

        施工经理(能环分公司)

        

        岗位职责:

        1、贯彻执行国家有关的法律、法规、方针、政策和强制性条文,在合同条款、公司规章制度规定的范围内,以合同条款为依据,协助项目经理全面负责项目实施的组织领导、协调和控制,对项目的进度、费用、质量、安全全面负责,依法履行工程总承包的义务并维护企业的权益;

        2、协助项目经理组织实施工程总承包项目管理,对实现合同约定的项目目标负责;

        3、协助项目经理完成“目标控制书”、“总承包费用计划控制线”规定的任务;

        4、在项目经理授权下,负责与业主、分包方及其他项目干系人的协调,解决项目实施中出现的问题;

        5、以施工为主线对项目实施全过程进行策划、组织、协调和控制;

        6、主持制定质量、安全、消防、文明施工达标措施,按工程质量要求制定相应的管理办法,主持制定项目经理部的各项规章制度及各类技术人员的岗位职责;

        7、负责组织处理项目的管理收尾和合同收尾工作。组织好项目文件、资料的整理归档工作,做好竣工备案手续;

        8、项目结束时,对项目经理部成员提出考核意见,现场项目经理提交工程总结报告;

        

        任职要求:

        五年以上工作经验、专业不限,有能源环境(水、热、暖、燃气、电等)相关专业背景及相关工作经验者优先考。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        

        施工经理(冶金行业)

        

        岗位职责:

        负责焦化脱硫脱硝、烧结球团、酸洗等项目的施工管理及各项协调工作。

 

        任职要求:

        1、45岁以下,大学本科及以上学历,烧结球团、焦化、耐材等相关专业,独立承担项目管理至少两年以上工作经验者优先录取;

        2、有项目管理经验,熟悉施工图、施工管理要求、项目管理流程、成本控制、材料、预算,有过两个及以上大中型建设项目施工管理经验;

        3、掌握项目策划、施工、验收规范等基本程序、熟悉国家和地方相关法律、法规、政策和行业规范及材料设备等,能够独立负责土建工程项目;

        4、有良好的组织、沟通协调能力。对工程施工项目能全过程控制,具有较强的计划实施能力;

        5、无不良记录,有较强的责任心,团队协作精神和管理能力等。

        

        岗位薪资:面议

 

 

     

        市场经理(能环分公司)

        

        岗位职责:

        1、对负责区域/行业的能环市场实施调研,收集、整理市场信息情报(包括用户、项目及竞争对手等);跟踪负责区域/行业内能环市场信息、有关能环政策以及地方特殊优惠政策,及时提出市场开发应对方案;

        2、开发和利用各种关系与资源,挖掘和识别潜在客户和项目,并作出初步项目投资分析,并在分析的基础上制定营销策略,为公司管理层及相关部门员工提供信息和决策支持;

        3、协调公司内外部资源,组织实施能环项目的接洽、谈判,确保市场开发过程中与政府机构、合作方的有效沟通,并确保公司利益;

        4、负责商务活动,落实公司的各类宣传工作;

        5、协调配合项目建设等相关工作,确保商务合同的执行;

        6、负责所辖工作文档的整理、备案和管理;

        7、负责招投标工作的流程及标书的制作。

        

        任职要求:

        1、有大型工程公司工作、设计院等工作经验者优先;

        2、3年以上市场开发及管理工作经验(特别优秀者可适当放宽),熟悉EPC\EMC项目建设相关政策以及行业发展趋势,具有良好的政府人脉关系和社会资源,有相关行业工作经验及客户资源优先;

        3、反应灵敏,有及时应变突发状况并解决的能力,熟悉招投标流程,较强的沟通协调能力、亲和力,形象气质佳。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        轧钢电气工程师

        

        岗位职责:

        1、项目前期,配合技术方案编写和招投标工作中本专业技术标书的编制

        2、根据项目需求,完成电气设备选型,完成本专业产品设计等。

        3、单独或与团队合作,熟练完成产品测试、调试任务和用户培训,编写产品功能说明书,使用说明书,调试报告等。

        4、随时应对项目现场出现的电气传动问题,协助相关专业处理现场设备问题,远程指导或赴现场解决问题。高技能的找到故障原因并有效解决,正确执行产品维护保养并不断优化。

        5、参与技术优化,配合技术开发团队查找产品设计隐患,根据现场运行状况提出优化方案。

        6、参与新产品研发,负责解决本专业的研发任务

        

        职位要求:

        1、电气、机电一体化相关专业,专科以上学历,3年以上电气传动调试经验。现场经验丰富、条件优秀的,可以适当放宽;

        2、具有丰富的西门子,ABB等主流品牌变频器调试经验;

        3、熟练的英文读写能力,能识别英文手册,电气图纸,对IEC等标准有较好认识;

        4、能指导现场自动化施工,独立进行设备调试。具有较强的独立分析问题和解决问题能力,具有较强的自我学习能力;

        5、良好的沟通和团队合作能力,责任心强,具备吃苦耐劳的精神;

        6、能适应长期出差现场调试。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        招采专员

        

        岗位职责:

        1、参与招采平台招标工作,并协助进行平台建设

        2、完成招标文件编写,组织招标小组进行清标、评标、定标

        3、采购合同编制、送审、签订及执行

        4、协调解决供货过程出现的各种问题

        5、供应商管理相关工作:新供应商开发、供应商评级、供应商库更新及维护

        

        任职要求:

        1、从事相关专业3年以上,熟悉相关的法律法规,能够独立完成招标。

        2、有良好的沟通能力和语言表达能力;

        3、有团队精神,乐于助人,工作有激情,能吃苦耐劳。

        4、在冶金环保行业从事过招标管理的优先。

        

        机械类、工程类专业、造价工程师、建造师;冶金行业相关采购经验优先,优秀人员薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        招标工程师

        

        岗位职责:

        1、按照项目进度组织电气、仪表设备招标采购工作

        2、完成招标文件编写,组织招标小组进行清标、评标、定标

        3、采购合同编制、送审、签订及执行

        4、协调解决供货过程出现的各种问题

        5、供应商管理相关工作:新供应商开发、供应商评级、供应商库更新及维护

        

        任职要求:

        1、具有良好的从业背景和从业经验。学历相当。

        2、有良好的沟通能力和语言表达能力;

        3、有团队精神,乐于助人,工作有激情,能吃苦耐劳。

        4、工作踏实认真,勤于学习。

        

        机械类、工程类专业、造价工程师、建造师;冶金行业相关采购经验优先,优秀人员薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        

        装备建设专员

        

        岗位职责:

        1、参与装备板块市场开发、项目管理、设备监制检验及现场服务

        2、负责装备基地建设相关工作

 

        任职要求:

        1、从事冶金设备制造、项目管理等5年以上;

        2、熟悉机械设备设计和制造规范,能够读懂机械设备设计图纸,能够独立完成设备监制检验工作;

        3、具有一定的生产管理或项目管理经验。

        

        冶金行业优先

        

        岗位薪资:面议

        

        

 

        应聘联系人:徐凯 

        联系电话:010-88299135

人才招聘

首钢国际工程公司社会招聘启事


     法务经理

 

        岗位职责:

        1、带领法务团队,管理公司的法务工作;

        2、组织起草合同范本,审核、修订各类合同及法律文件;

        3、参与合同谈判、合同评审,确保其合法并最大限度保护公司权益;

        4、参与投资项目的可行性研究并提供法律咨询服务;

        5、处理企业涉及的仲裁、诉讼等方面的法律事务;

        6、接受企业内部日常法律问题咨询,并提供法律意见;

        7、开展员工法律知识培训。

        8、保持日常与司法部门的工作联系,协调常法工作。

 

        任职要求:

        1、法律相关专业毕业,硕士及以上学历;   

        2、8年以上法律领域相关工作经验;

        3、具备法律职业资格证书;

        4、拥有律师执业资格者优先。

 

        岗位薪资:面议

 

 

       内部审计

 

        岗位职责:   

        1、熟悉国家的财务、税收、审计等法规和政策,熟悉审计、会计准则及业务流程,严格执行公司财务制度;

        2、根据安排配合主管定期开展对投资公司进行定期和不定期审计;

        3、配合集团审计部进行审计工作;

        4、负责完成领导交办的其他工作。

 

        任职要求:

        1、中共党员优先:

        2、会计或财务管理相关专业全日制本科以上学历;

        3、具有2年以上企业内部审计经验优先;

        4、能熟练使用EXCEL、WORD等办公软件;

        5、为人诚实勤勉,对企业忠诚;

        6、年龄40岁以下;

        7、家住在石景山附近优先。

 

        岗位薪资:面议

 

 

        组织制度建设岗

 

        岗位职责:

        1、根据公司发展战略及管理要求,组织建立、健全、完善管理制度体系,确保公司各项工作能够有据可依、有章可循、规范运作;

        2、负责公司各类新订、修订管理制度的编制与审核;

        3、参与公司重大管理制度的起草、拟定;

        4、为各参股、控股企业的制度建设工作提供指导、咨询、辅导、培训或合理化建议;

        5、协助领导企业管理工作等相关事务。

        

        任职要求:

        1、人力资源管理、企业管理等相关专业,全日制本科及以上学历;

        2、熟悉企业管理基本框架与运作流程,熟悉制度与流程建设;

        3、有5年以上工作经验者,有一定的文字功底;

        4、具有一定的组织协调能力、沟通能力和抗压性。

 

        岗位薪资:面议

        

 

       会计

 

        岗位职责:

        1、熟悉国家的财务、税收等法规和政策,熟悉会计核算流程和会计准则,严格执行公司财务会计制度;

        2、会计报表编制;

        3、预算管理;

        4、工程总承包项目财务管理工作,负责总承包项目合同评审、资金收付、成本核算、纳税管理、项目结算等工作;

        5、负责差旅费等日常费用核算工作;

        6、负责投资公司全套账务管理工作(出纳工作除外);

        7、负责完成领导交办的其他工作。

        

        任职要求:

        1、全日制硕士以上学历,具有5年以上财务工作经历;

        2、熟悉财务软件操作,能熟练使用EXCEL、WORD等办公软件;

        3、为人诚实勤勉,对企业忠诚。

        4、年龄40岁以下

        

        岗位薪资:面议

        

 

      合同管理员

 

        岗位职责:

        1、负责建安分包合同、设备供货合同的起草、合同洽商、合同签订等;

        2、负责分包合同的流程审批;

        3、参与首钢内部承揽合同有关工作。

        

        任职要求:

        1、冶金工程或工商管理、法律有关专业本科以上毕业;

        2、相关工作5年以上经验,文字能力较强或从事过合同洽商、管理相关工作(有冶金行业从业经历优先)。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       一级注册建筑师(工业建筑方向)

 

        岗位职责:

        担任项目负责人,负责审图,参加各节点会议讨论,开展本事业部专业培训。

        

        任职要求:

        1、在设计院从事设计工作10年以上,具有丰富的专业知识和团队合作意识;

        2、具有同职位相关工作经验;

        3、具有大型甲级设计院从业经验。

        4、必须具有能够正常转入本单位一级注册建筑师证书,业内优秀者薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

 

 

       建筑结构工程师

 

        岗位职责:

        带领设计团队完成设计任务;

        

        任职要求:

        1、具有5年以上结构专业负责人实际经验或同等经验;

        2、能够独立确定结构方案并指导项目内各设计人员的设计工作、能够有效协调专业内及专业间各种关系;

        3、具备一定的与甲方沟通协调的能力。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       退休老专家(建筑结构方向)

 

        岗位职责:

        从事结构审图工作,尤其是复杂、大型项目结构方案的确定和把控

        

        任职要求:

        1、有大型设计院的工作经历,在行业内有一定影响力,对结构设计有独到的见解,即将退休或已退休的结构大师等老专家。

        2、能够保证每周5天工作,并能对审核方案图纸进行签字确认。

        3、65岁以下,身体健康。

        

        岗位薪资:面议

 

 

       建筑师

 

        职位信息 

        1、能够独立进行方案创作或施工图设计;

        2、能够带领小团队开展项目设计;

        3、擅长方案设计或施工图设计均可,全能型尤佳。

        

        职位要求:

        1、5年制本科及以上学历,建筑学专业;

        2、2年以上大型设计院或工程公司相关工作经验。

        3、10年以上相关工作经验。

        

        岗位薪资:面议

        

 

       钢结构设计负责人(工业或民用方向均可)

 

        岗位职责: 

        带领设计团队完成设计任务。

        

        任职要求:

        1、具有5年以上结构专业负责人实际经验或同等经验;

        2、精通钢结构设计;

        3、能够独立确定结构方案并指导项目内各设计人员的设计工作、能够有效协调专业内及专业间各种关系;

        4、具备一定的与甲方沟通协调的能力。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        助理建筑师

        

        岗位职责:

        1、辅助设计师深化建筑设计;

        2、按照要求完成方案、施工图的设计发展;

        3、制作各阶段图纸,协助建筑设计师将草图发展成合理的方案图纸;

        4、协助制作成果本册、汇报文件、工程备忘录等。

        

        任职要求:

        1、5年制本科及以上学历,建筑学专业;

        2、热爱建筑设计,能积极主动地协助设计师工作,责任心强、具团队合作精神;

        3、 熟练使用AUTOCAD、SKETCH-UP、PHOTOSHOP、ADOBE SOFTWARES、INDESGIN、MS OFFICE等软件;

        4、能承受工作压力,具有较强的亲和力、工作细心,拥有积极的学习态度、敏锐的职业嗅觉,优秀的沟通能力和执行能力;

        5、2年以上工作经验。

        

        岗位薪资:面议

 

 

        民用建筑给排水

        

        岗位职责:

        1、给排水专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通;

 

        任职要求:

        1、大学本科学历,给排水专业毕业;

        2、3年以上相关工作经验;

        3、熟悉给排水工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件;

        5、有强烈的责任心和敬业精神,良好的职业态度和执着的工作精神。   

        6、有知名设计院工作经历优先

        

        岗位薪资:面议

        

        

        民用建筑电气设计师

        

        岗位职责:

        1、电气专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通;

        

        任职要求:

        1、大学本科学历,电气专业院校毕业者优先;

        2、3年及以上相关工作经验;

        3、熟悉电气工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件;

        5、有强烈的责任心和敬业精神,良好的职业态度和执着的工作精神。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        民用事业部暖通设计师

        

        岗位职责:

        1、暖通专业的图纸设计;

        2、进行设计之计算及分析,编制设计说明及计算资料;

        3、设计协调会议、现场协调和深化施工图纸设计;

        4、项目执行、内外部协调与沟通、与施工队沟通。

        

        任职要求:

        1、大学本科学历,暖通专业毕业;

        2、3年及以上相关工作经验;

        3、熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范;

        4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        城乡规划设计师(注册规划师)

        

        岗位职责:

        1、负责老旧工业园区规划改造,对概念规划、总规、控规、详规、修规等有一定的见解,熟悉各阶段规划流程,有独到理念能力;

        2、具有独立主持规划项目能力及较强方案创意能力和方案表达能力,编制各阶段规划成果编制及相关进度控制计划,并处理与城市规划相关的各项技术类和管理类工作的专业性支持;

        3、负责规划各阶段内外部沟通和协调关系(合作单位、部门),与外部咨询公司建立合作关系;

        4、负责对项目进行跟踪和监督,处理与城市规划相关的各项技术类和管理类工作,提供专业性支持。

        

        任职要求:

        1、城市规划与设计专业,本科以上学历,具有注册城市规划师资格证书,从事城市规划相关工作8年以上的工作经验,有大型设计院和著名公司、机构经历者优先; 

        2、熟悉相关土地政策、城市规划政策,了解工业园区改造等开发模式,熟悉相关规划编制及调整流程,能够带领项目组完成大型规划项目的设计,独立完成项目汇报工作;

        3、具有较强的方案能力和空间形态能力,有独特设计理念,对规划设计有浓厚兴趣和执着追求;

        4、熟悉报规流程,拥有就规划项目与政府规划部门沟通协调的能力,具有报规、报审的丰富经验,具有较强的综合协调能力和团队管理能力。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        测绘技术人员

        

        岗位职责:

        能够利用各类测绘仪器完成测绘工作

        

        任职要求:

        1、工程测量或者GIS专业专科及以上学历

        2、1年以上工作经验,能够熟练使用常规的测绘设备和测绘软件,熟悉3dmaxd伟景行等三维GIS人员优先。

        3、有敬业精神、吃苦耐劳、身体素质好,能够适应户外作业。

        

        岗位薪资:面议

          

        

        工程预算员

        

        岗位职责:

        1、施工图工程量清单编制、预算编制、施工现场费用控制。

 

        任职要求:

        1、大专以上学历;

        2、5年以上工程预算相关工作经验;

        3、能够独立完成工业及民用工程的电气、自动化、电信专业清单预算编制工作;

        4、能够熟练使用广联达等相关工程造价软件,具有良好的沟通能力、符合公司设计师进岗条件的;

        5、可以接受连续出差(唐山)。

        

        岗位薪资:面议

        

 

        电信工程师

        

        岗位职责:

        1、独立完成弱电系统的方案设计、深化设计、设计出图;

        2、根据图纸资料出具工程量清单,完成工程概预算的制作编制;

        3、配合现场施工、处理和解决施工中遇到的问题。

        

        任职要求:

        1、自动化、通信等相关专业本科及以上学历,熟悉行业各项规范、流程,了解行业的最新技术发展动态;

        2、具有2年以上弱电领域工程设计经验,熟悉消防相关设计规范,熟悉安防相关子系统;

        3、解国内主流厂家的弱电产品性能及特点,可针对用户需求进行合理的系统配置;

        4、熟悉AutoCAD、Photoshop等绘图软件;

        5、能够独立完成视频监控、防盗报警及出入口管理系统的设计工作;

        6、爱岗敬业、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,工作主动性高,敢于承担压力与责任,具备良好的再学习能力。

        

        岗位薪资:面议

            

        

        脱硫脱硝系统设计工程师(环保部)

        

        岗位职责:

        独立或配合完成钢铁行业焦化烧结工序、供热行业、市政行业污泥焚烧领域等烟气脱硫脱硝烟气治理系统设计。

        

        任职要求:

        1、累计从事脱硫脱硝项目工艺设计工作超过8年,掌握大气污染治理专业知识、环保相关业务知识;

        2、至少精通一种脱硫脱硝工艺、关键技术及设备的系统流程、设备设计、施工图设计、应用;

        3、精通CAD使用;

        4、有相关大型甲级院经历优先。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        自动化编程调试

        

        岗位职责:

        1、  完成自动化系统编程和调试工作;

        2、  处理现场发生的问题

        

        任职要求:

        1、熟悉AB、西门子或施耐德的PLC系统及相关的HMI,熟练掌握上位机系统如Intouch/WinCC/IFix等;

        2、具备多个自动化系统的现场调试经验,善于处理现场发生的问题;

        3、具备一年以上自动化系统工程现场调试经验。

        

        岗位薪资:面议

          

        

        资深工艺设计工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1、负责确定水处理或海水淡化项目的工艺路线;

        2、负责确定水处理或海水淡化项目工艺路线各核心单元参数;

        3、对负责管理的水处理或海水淡化项目技术总负责;

        4、参与项目的高阶段设计、施工图组织、现场服务配合等项目全过程管理;

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程本科以上学历

        2、从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;

        3、具有独立的工作能力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计、施工图组织、熟悉现场服务   )

        

        岗位薪资:面议

            

        

        工艺设计工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1 、参与水处理或海水淡化项目的单元或总体工艺设计(高阶段设计、施工图设计、熟悉现场服务   );

        2 、参与一般项目的给排水工程设计(高阶段设计、施工图设计、熟悉现场服务   )。

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程本科以上学历

        2、从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;

        3、具有独立的工作能力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计、施工图组织、熟悉现场服务   )

        

        岗位薪资:面议

        

        

        研发工程师(水务)

        

        岗位职责:

        1、制定水处理及海水淡化工艺研发计划;

        2、落实水处理及海水淡化工艺路线研发、课题立项、实验研究、成果总结;

        3、负责研发成果转化,对应用于实际项目的技术进行总负责;

        

        任职要求:

        1、给排水或相关专业本科以上学历

        2、工作年限:要求从事水处理、海水淡化行业5年以上工作经验;必须具有独立的工作能3、力并参与过大中型水处理或海水淡化行业项目的经历(高阶段设计)。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        给排水专业设计师(水务)

        

        岗位职责:

        1、协助给排水专业主管设计师完成大型钢铁厂给排水工程的设计工作

        2、独立完成小型给排水工程的设计工作。

        

        任职要求:

        1、给排水、环境工程专科以上学历;

        2、从事水处理、海水淡化行业2年以上工作经验;

        3、熟练使用AUTOCAD、MICROSTATION 等设计软件;

        4、熟悉给排水专业相关规范,曾从事过市政污水处理给排水工程设计、钢铁企业给排水工程设计,有过水处理、海水淡化行业从业经验者优先。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        电气设计师(电气传动事业部)

        

        岗位职责:

        独立负责电气负荷计算、电气系统图(380V-10kV)、电气原理图、电气施工图、电气照明图等设计工作。

        

        任职要求:

        1、电气、电机、供配电、电力系统专业本科以上学历;

        2、两年以上工作经验,毕业后跳槽次数原则上不超过3次;

        3、熟练应用Office办公软件及Bentley或者CAD制图软件,具备三维设计能力者优先录用;4、具备必备的电气专业基础理论知识并从事过相关设计工作,拥有冶金行业电气设计工作经验者、具备电气专业可研、报价、初步设计等高阶段工作能力者优先录用。

        

        岗位薪资:面议

        

 

        热力专业设计岗

        

        岗位职责:

        1、独立完成热力专业施工图设计

        2、参与项目的营销工作

        3、负责施工现场服务工作

        

        任职要求:

        1、2年以上相关工作经验

        2、从事余热利用、压力管道、热电或冶金热能动力方面的设计工作

        3、冶金相关行业从业经验优先

        

        岗位薪资:面议

        

 

        施工经理(能环分公司)

        

        岗位职责:

        1、贯彻执行国家有关的法律、法规、方针、政策和强制性条文,在合同条款、公司规章制度规定的范围内,以合同条款为依据,协助项目经理全面负责项目实施的组织领导、协调和控制,对项目的进度、费用、质量、安全全面负责,依法履行工程总承包的义务并维护企业的权益;

        2、协助项目经理组织实施工程总承包项目管理,对实现合同约定的项目目标负责;

        3、协助项目经理完成“目标控制书”、“总承包费用计划控制线”规定的任务;

        4、在项目经理授权下,负责与业主、分包方及其他项目干系人的协调,解决项目实施中出现的问题;

        5、以施工为主线对项目实施全过程进行策划、组织、协调和控制;

        6、主持制定质量、安全、消防、文明施工达标措施,按工程质量要求制定相应的管理办法,主持制定项目经理部的各项规章制度及各类技术人员的岗位职责;

        7、负责组织处理项目的管理收尾和合同收尾工作。组织好项目文件、资料的整理归档工作,做好竣工备案手续;

        8、项目结束时,对项目经理部成员提出考核意见,现场项目经理提交工程总结报告;

        

        任职要求:

        五年以上工作经验、专业不限,有能源环境(水、热、暖、燃气、电等)相关专业背景及相关工作经验者优先考。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        

        施工经理(冶金行业)

        

        岗位职责:

        负责焦化脱硫脱硝、烧结球团、酸洗等项目的施工管理及各项协调工作。

 

        任职要求:

        1、45岁以下,大学本科及以上学历,烧结球团、焦化、耐材等相关专业,独立承担项目管理至少两年以上工作经验者优先录取;

        2、有项目管理经验,熟悉施工图、施工管理要求、项目管理流程、成本控制、材料、预算,有过两个及以上大中型建设项目施工管理经验;

        3、掌握项目策划、施工、验收规范等基本程序、熟悉国家和地方相关法律、法规、政策和行业规范及材料设备等,能够独立负责土建工程项目;

        4、有良好的组织、沟通协调能力。对工程施工项目能全过程控制,具有较强的计划实施能力;

        5、无不良记录,有较强的责任心,团队协作精神和管理能力等。

        

        岗位薪资:面议

 

 

     

        市场经理(能环分公司)

        

        岗位职责:

        1、对负责区域/行业的能环市场实施调研,收集、整理市场信息情报(包括用户、项目及竞争对手等);跟踪负责区域/行业内能环市场信息、有关能环政策以及地方特殊优惠政策,及时提出市场开发应对方案;

        2、开发和利用各种关系与资源,挖掘和识别潜在客户和项目,并作出初步项目投资分析,并在分析的基础上制定营销策略,为公司管理层及相关部门员工提供信息和决策支持;

        3、协调公司内外部资源,组织实施能环项目的接洽、谈判,确保市场开发过程中与政府机构、合作方的有效沟通,并确保公司利益;

        4、负责商务活动,落实公司的各类宣传工作;

        5、协调配合项目建设等相关工作,确保商务合同的执行;

        6、负责所辖工作文档的整理、备案和管理;

        7、负责招投标工作的流程及标书的制作。

        

        任职要求:

        1、有大型工程公司工作、设计院等工作经验者优先;

        2、3年以上市场开发及管理工作经验(特别优秀者可适当放宽),熟悉EPC\EMC项目建设相关政策以及行业发展趋势,具有良好的政府人脉关系和社会资源,有相关行业工作经验及客户资源优先;

        3、反应灵敏,有及时应变突发状况并解决的能力,熟悉招投标流程,较强的沟通协调能力、亲和力,形象气质佳。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        轧钢电气工程师

        

        岗位职责:

        1、项目前期,配合技术方案编写和招投标工作中本专业技术标书的编制

        2、根据项目需求,完成电气设备选型,完成本专业产品设计等。

        3、单独或与团队合作,熟练完成产品测试、调试任务和用户培训,编写产品功能说明书,使用说明书,调试报告等。

        4、随时应对项目现场出现的电气传动问题,协助相关专业处理现场设备问题,远程指导或赴现场解决问题。高技能的找到故障原因并有效解决,正确执行产品维护保养并不断优化。

        5、参与技术优化,配合技术开发团队查找产品设计隐患,根据现场运行状况提出优化方案。

        6、参与新产品研发,负责解决本专业的研发任务

        

        职位要求:

        1、电气、机电一体化相关专业,专科以上学历,3年以上电气传动调试经验。现场经验丰富、条件优秀的,可以适当放宽;

        2、具有丰富的西门子,ABB等主流品牌变频器调试经验;

        3、熟练的英文读写能力,能识别英文手册,电气图纸,对IEC等标准有较好认识;

        4、能指导现场自动化施工,独立进行设备调试。具有较强的独立分析问题和解决问题能力,具有较强的自我学习能力;

        5、良好的沟通和团队合作能力,责任心强,具备吃苦耐劳的精神;

        6、能适应长期出差现场调试。

        

        岗位薪资:面议

        

        

        招采专员

        

        岗位职责:

        1、参与招采平台招标工作,并协助进行平台建设

        2、完成招标文件编写,组织招标小组进行清标、评标、定标

        3、采购合同编制、送审、签订及执行

        4、协调解决供货过程出现的各种问题

        5、供应商管理相关工作:新供应商开发、供应商评级、供应商库更新及维护

        

        任职要求:

        1、从事相关专业3年以上,熟悉相关的法律法规,能够独立完成招标。

        2、有良好的沟通能力和语言表达能力;

        3、有团队精神,乐于助人,工作有激情,能吃苦耐劳。

        4、在冶金环保行业从事过招标管理的优先。

        

        机械类、工程类专业、造价工程师、建造师;冶金行业相关采购经验优先,优秀人员薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        招标工程师

        

        岗位职责:

        1、按照项目进度组织电气、仪表设备招标采购工作

        2、完成招标文件编写,组织招标小组进行清标、评标、定标

        3、采购合同编制、送审、签订及执行

        4、协调解决供货过程出现的各种问题

        5、供应商管理相关工作:新供应商开发、供应商评级、供应商库更新及维护

        

        任职要求:

        1、具有良好的从业背景和从业经验。学历相当。

        2、有良好的沟通能力和语言表达能力;

        3、有团队精神,乐于助人,工作有激情,能吃苦耐劳。

        4、工作踏实认真,勤于学习。

        

        机械类、工程类专业、造价工程师、建造师;冶金行业相关采购经验优先,优秀人员薪资面议。

        

        岗位薪资:面议

        

         

        

        装备建设专员

        

        岗位职责:

        1、参与装备板块市场开发、项目管理、设备监制检验及现场服务

        2、负责装备基地建设相关工作

 

        任职要求:

        1、从事冶金设备制造、项目管理等5年以上;

        2、熟悉机械设备设计和制造规范,能够读懂机械设备设计图纸,能够独立完成设备监制检验工作;

        3、具有一定的生产管理或项目管理经验。

        

        冶金行业优先

        

        岗位薪资:面议

        

        

 

        应聘联系人:徐凯 

        联系电话:010-88299135